Le bulletin n°188 vient de paraître
Au sommaire
L'Exposition « Témoignages de la formation au sein des IEG », l'enquête en ligne pour mieux vous connaître, le témoignage de 2 nouveaux adhérents, le feuilleton de Pierre Lepage (suite du bulletin n°1), la prochaine Assemblée Générale de l'Association, les Retrouvailles des anciens élèves de SOISSONS-CUFFIES prévues pour avril 2014, Souvenir Souvenir...
Evolution professionnelle: les seniors sans illusion
54% des salariés de 50 à 65 ans souhaitent encore évoluer professionnellement... mais ne croient plus cela possible, relève une enquête de l'Observatoire Cegos publiée mercredi 12 juin.
« L'Académie Monoprix permet de reconnaître une carrière via le professionnalisme »
L'Académie Monoprix développe, depuis trois ans, des formations autour des populations dont personne ne s'occupe d'habitude. Etat des lieux avec Nicolas Fournier, responsable du département formation de Monoprix.
Henri Proglio : « EDF va devenir LA référence en matière de formation »
Henri Proglio a inauguré le 10 juin le nouveau centre de formation de la centrale nucléaire de Golfech. Le président d'EDF a rappelé combien la formation et la gestion des talents constituent des enjeux majeurs pour son groupe.
Promouvoir la formation tout au long de la vie par les comptes individuels : approche « par les capitaux » ou « par les capabilités » ?
Le « compte personnel de formation », qui a déjà pu être qualifié d'Arlésienne, sans doute effectif en 2014. Puisque le temps du débat se poursuit, plusieurs chercheurs ont partagé leurs connaissances de systèmes similaires expérimentés aux Etats-Unis et au Royaume-Uni voici une dizaine d'années. Les « comptes de formation » sont là-bas appelés « individual learning accounts », ou ILA. Explications.