DOUARNENEZ—Vous souhaitez apprendre la langue bretonne. Que vous soyez à la recherche d'un emploi ou salarié, que votre projet soit professionnel ou personnel, des financements existent.
Dans un arrêt rendu le 12 février 2013, la Chambre sociale de la Cour de cassation a énoncé qu’a défaut de formation de l’apprenti, le contrat d’apprentissage doit être requalifié en contrat de travail à durée indéterminée et que le salarié devra en outre être indemnisé du préjudice résultant de sa formation incomplète. (Cass. soc., 12 févr. 2013, n° 11-27.525)
Par Raphaël Scialom, Juriste.
Trop peu de salariés sont concernés par la formation professionnelle. Le système de formation donne trop peu de résultats. Il doit être modernisé parce que c’est une arme majeure dans la lutte contre le chômage. Tel est le constat du Président de la République qui, en visite à Blois le 4 mars 2013, veut faire que la formation professionnelle soit dirigée prioritairement vers les demandeurs d’emploi, les jeunes, les travailleurs précaires et les seniors.
> Lire l'article sur le site de l'Agence Régionale de la Formation de Poitou-Charentes
La formation professionnelle relève un peu de la gabegie, a souligné la Cour des comptes dans son récent rapport, soulignant que « le système français affiche une performance médiocre » et « n’est pas en mesure d’orienter efficacement les dispositifs vers les publics identifiés comme prioritaires ».
> Lire l'article de Frédérique Roussel sur le site liberation.fr